ОККО формує парк вагонів-цистерн

У липні група компаній ОККО отримала перші 20 нових вагонів-цистерн, виготовлених на її замовлення на заводі «ТАС-Полтаввагон». Усього контрактом передбачено виробництво 100 таких цистерн. Очікується,…
Аналізуємо стан приватного сектору: від малого бізнесу до великих корпорацій. Розповідаємо про нові правила гри, успішні кейси трансформації та інвестиційні перспективи в сучасних реаліях.

У липні група компаній ОККО отримала перші 20 нових вагонів-цистерн, виготовлених на її замовлення на заводі «ТАС-Полтаввагон». Усього контрактом передбачено виробництво 100 таких цистерн. Очікується,…

24 липня 2024 року на другій зустрічі ком’юніті «Майстерня сенсів» від Womo зібралися амбітні жінки, що прагнуть розвитку, натхнення та цікавих знайомств. Захід став платформою…

культури «Імперіал Тобакко»” /> Анна Заріпова, старша менеджерка з підтримки людей і корпоративної культури «Імперіал Тобакко» Анна Заріпова, старша менеджерка з підтримки людей і корпоративної…

Заслуговує окремої уваги досвід реалізації принципів різноманітності, рівності та інклюзії компанії «Київстар». Дуже актуальною наразі є також програма «БезВагань» стосовно професійного розвитку спеціалістів без досвіду.…

Гуля Поготова, маркетинг-директорка Delta Medical Під час повномасштабної війни фармацевтична галузь почала відчувати дефіцит кадрів. Причому компаніям не вистачає як кваліфікованого персоналу з вищою освітою, так…

Наталія Таранова редакторка відділу “Робота і освіта” Як сталий розвиток допомагає компаніям розвиватися. Фото: Delo.ua Сталий розвиток впливає на фінансове становище компанії, допомагає залучати інвесторів…

АМКУ дозволив продаж lifecell французькій NJJ Capital 25 липня Антимонопольний комітет України надав дозвіл на продаж одного з найбільших мобільних операторів України – компанії lifecell.…

Володимир Денисенко редактор спецпроєктів Delo.ua Як Ferrexpo створила на Полтавщині навчальну платформу для майбутніх лідерів, яку варто масштабувати на всю Україну Принципи інклюзивності та гендерної…

Оксана Олійник, директорка з управління персоналом та розвитку організації “Київстар” Про корпоративну культуру “Київстар”, яка спонукає підтримувати зв’язок навіть там, де майже все зруйноване війною,…