Уряд оптимізував Держпраці: які функції скасували для відомства

Уряд оптимізує роботу Держпраці: відомство позбудеться зайвих функцій та зосередиться на ключових завданнях.

Оновлення Держпраці: уряд зробив перший крок і забрав у відомства зайві функції

Кабінет Міністрів України, керуючись принципами оптимізації та підвищення ефективності, ухвалив важливу постанову, яка передбачає позбавлення Державної служби України з питань праці (Держпраці) низки функцій, що дублювалися або втратили свою актуальність. Це дозволить відомству сконцентруватися на першочергових завданнях: забезпеченні безпеки громадян на робочих місцях, дотриманні трудових прав та підтримці осіб з інвалідністю. Інформація про це була оприлюднена прем’єркою Юлією Свириденко та міститься у постанові Кабміну №658 від 27 травня 2026 року.

Ми робимо перший крок до модернізації Держпраці. Усуваємо функції, які перетинаються з повноваженнями інших державних органів або вже не відповідають сучасним реаліям. Відтепер Держпраці зможе більше уваги приділяти питанням безпеки праці, захисту трудових прав та формуванню цивілізованого ринку праці

– зазначила Свириденко. 

За словами очільниці уряду, це рішення також посилить можливості Держпраці у сфері підтримки працевлаштування людей з інвалідністю та стимулювання роботодавців, які створюють інклюзивні робочі місця.

Деталізація оновлених завдань Держпраці

Згідно з новою урядовою постановою, передбачається чітке розмежування функціональних обов’язків Держпраці. Основні напрямки діяльності відомства будуть зосереджені на наступному:

  • Здійснення державного нагляду та контролю за об’єктами підвищеної небезпеки, а також за дотриманням законодавства про охорону праці.
  • Надання роботодавцям та працівникам роз’яснень та консультацій щодо методів ефективного дотримання вимог законодавства, контроль за виконанням яких належить до компетенції Держпраці, та попередження можливих порушень.

У межах визначених завдань, Держпраці виконуватиме такі функції:

  • Проведення державного нагляду (контролю) у сфері хімічної безпеки та обігу хімічної продукції, включаючи контроль за дотриманням відповідних гігієнічних нормативів та вжиттям заходів для мінімізації ризиків.
  • Реалізація заходів, передбачених планами управління хімічною безпекою (що є новим доповненням).
  • Проведення перевірок роботодавців щодо виконання нормативів створення робочих місць для осіб з інвалідністю.
  • Здійснення державного контролю за дотриманням законодавства про зайнятість стосовно працевлаштування осіб з інвалідністю (нова функція).
  • Оцінка та надання висновків щодо компенсації витрат на розумне пристосування робочих місць або надання дотацій на їх реалізацію (нова функція).
  • Оцінка відповідності критеріїв, що надають право на пільги підприємствам/підприємцям, які займаються трудовою інтеграцією осіб з інвалідністю та підприємствам захищеного працевлаштування, і видача висновків про відповідність (нова функція).
  • Проведення перевірок додержання робочими органами виконавчої дирекції Фонду соціального страхування України та територіальними органами Пенсійного фонду України законодавства про загальнообов’язкове державне соціальне страхування, зокрема щодо призначення, нарахування та виплати допомоги, компенсацій, надання соціальних послуг та здійснення страхових виплат.
  • Розробка норм і правил щодо охорони надр, безпечного ведення гірничих робіт та їх маркшейдерського забезпечення (нова функція).
  • Опрацювання та аналіз інформації щодо щорічного плану розвитку гірничих робіт.
  • Ліцензування діяльності з виробництва промислових вибухових матеріалів та контроль за дотриманням суб’єктами господарювання відповідних ліцензійних умов.
  • Інформування та консультування роботодавців і працівників щодо ефективних способів дотримання законодавства та запобігання порушенням, зокрема через інформаційні кампанії та безпосередні консультації на робочих місцях (за попереднім погодженням з роботодавцем, якщо доступ до об’єктів обмежений).

Державний гірничий нагляд

Крім того, Держпраці розширить свої повноваження у сфері державного гірничого нагляду, зокрема щодо:

  • Дотримання вимог безпеки під час геологічного вивчення та розробки родовищ корисних копалин, будівництва та експлуатації підземних споруд, а також ліквідації (консервації) гірничих робіт.
  • Виконання вимог щодо охорони надр при встановленні кондицій на мінеральну сировину та експлуатації родовищ.
  • Дотримання правил проведення геологічних і маркшейдерських робіт під час дослідно-промислової розробки та експлуатації родовищ.
  • Повноти видобутку оцінених запасів корисних копалин та наявних у них компонентів, обліку запасів та обґрунтованості їх списання.
  • Дотримання правил і технологій переробки мінеральної сировини.
  • Забезпечення безпеки людей, будівель, споруд, довкілля, гірничих виробок та свердловин від шкідливого впливу робіт, пов’язаних з користуванням надрами.

Також Держпраці братиме участь у погодженні ліквідації та консервації гірничодобувних об’єктів, проєктів дослідно-промислової розробки корисних копалин, їх переробки, а також проєктів будівництва підземних споруд, забезпечуючи дотримання вимог законодавства про надра.

Функції, що вилучаються з повноважень Держпраці

Водночас, Держпраці позбавляється таких функцій:

  • Нагляд за діяльністю Фонду соціального страхування України.
  • Проведення експертизи проєктної документації на відповідність вимогам нормативно-правових актів щодо безпеки при поводженні з промисловими вибуховими матеріалами.
  • Погодження проєктів дослідно-промислового видобування корисних копалин, їх переробки, а також проєктів будівництва підземних споруд щодо дотримання вимог законодавства про надра, промислову безпеку та охорону праці.
  • Видача ліцензій на виробництво промислових вибухових матеріалів та контроль за дотриманням ліцензійних умов.

Зазначається, що це рішення стало необхідним у зв’язку зі змінами у законодавстві, зокрема, відповідно до закону №3992-IX, що передбачає перерозподіл та оптимізацію функцій між центральними органами виконавчої влади. Ці зміни спрямовані на дерегуляцію та зменшення навантаження на бізнес.

За попередніми оцінками Міністерства економіки, уряд та сільського господарства України, скорочення адміністративних процедур може принести бізнесу щорічну економію близько 4,473 млрд гривень. Вивільнені ресурси Держпраці, за оцінками міністерства, становитимуть приблизно 27,205 млн гривень на рік і будуть спрямовані на посилення ризик-орієнтованого нагляду та перевірок у сферах, де існує реальна загроза для безпеки працівників.

Порада від АіФ UA:

Ця новина є позитивною для українського бізнесу та працівників. Оптимізація роботи Держпраці шляхом позбавлення від зайвих функцій означає зменшення бюрократичного тиску, потенційне прискорення процесів та кращий фокус відомства на ключових аспектах безпеки праці та підтримки вразливих категорій населення. Це крок до більш ефективного та сучасного державного управління.

Джерело

No votes yet.
Please wait...

Залишити відповідь

Ваша e-mail адреса не оприлюднюватиметься. Обов’язкові поля позначені *